ABN Amro boekt verrassend goede cijfers in Q2 2026
ABN Amro heeft in het tweede kwartaal van 2026 een rendement op het eigen vermogen van 12,1% gerealiseerd, een stijging ten opzichte van 9,4% het vorige jaar. Analisten hadden eerder een rendement van 10,6% voorzien. Het aandeel van de bank opent meer dan 5% hoger, meldt Nieuws Impuls.
De positieve resultaten zijn voornamelijk te danken aan een toename van de inkomsten uit kredietverlening en dienstverlening. In dit kwartaal groeide de hypotheekportefeuille met € 1,7 miljard, terwijl de zakelijke kredietverlening met € 2,7 miljard toenam. ABN Amro heeft zijn verwachting voor de rente-inkomsten in 2026 verhoogd naar € 6,8 miljard, waarbij cijfers van de recent overgenomen NIBC zijn meegenomen.
NIBC
Volgens ABN Amro is de groei van de hypotheekportefeuille het resultaat van sterke klantactiviteit op de Nederlandse hypotheekmarkt. De bank streeft ernaar zijn positie op de hypotheek- en spaarmarkt verder uit te breiden met de acquisitie van NIBC, waarvan de overname op 1 augustus werd afgerond.
Onder de hypotheekactiviteiten benadrukt ABN Amro propositie ZekerStarten, waarmee starters binnen drie dagen helderheid kunnen krijgen over hun hypotheekmogelijkheden. Ook is er de pilot Beter Wonen, die in de eerste helft van het jaar is ontwikkeld.
ABN Amro signaleert echter ook tekenen van afkoeling op de Nederlandse woningmarkt, na jaren van sterke prijsstijgingen. Analisten verwachten dat het aanhoudende woningtekort de huizenprijzen blijft ondersteunen. Bovendien verwacht de bank dat de Europese Centrale Bank (ECB) in september de rente opnieuw verhoogt vanwege de aanhoudend hoge inflatie en de onzekerheid rondom de inflatoire gevolgen van de energiecrisis.
Meer naar kantoor
De reorganisatie van ABN Amro vordert gestaag. In het tweede kwartaal verlieten 253 medewerkers het bedrijf, en inmiddels is 45% van de reorganisatie voltooid. Het aantal fte ligt 1924 lager dan in dezelfde periode vorig jaar.
ABN Amro streeft ernaar dat medewerkers weer minimaal de helft van hun werkweek op kantoor werken. Deze maatregel is bedoeld om de productiviteit te verhogen en de samenwerking binnen teams te versterken. De verplichting werd eind mei tijdens cao-onderhandelingen tussen ABN Amro en de vakbonden geïntroduceerd.
