Langdurige ziekte van werknemers belast Nederlandse bedrijven, vooral kleine ondernemingen getroffen
De langdurige afwezigheid van werknemers door ziekte heeft aanzienlijke druk op Nederlandse bedrijven gelegd, waarbij vooral kleine ondernemingen er het meest onder lijden. Volgens een recent onderzoek van RTL Nieuwspanel en RTL Z in samenwerking met DeOndernemer, BusinessWise, BID, Stichting 155 en het Instituut voor het MKB, is deze situatie zorgwekkend, meldt Nieuws Impuls.
Slechts 45% van de ondervraagde bedrijven heeft de afgelopen twee jaar geen langdurig zieke werknemers gehad. Bij bedrijven met drie of minder werknemers is dit percentage met 46% merkbaar lager. Voor elk bedrijf dat met langdurige ziekte te maken heeft gehad, is de afwezigheid vaak een grote handicap, die leidt tot ernstige financiële en operationele druk.
De onderzoekers ontdekten dat 29% van de kleine bedrijven, gedefinieerd als bedrijven met minder dan 50 werknemers, in de afgelopen twee jaar te maken heeft gehad met langdurige ziekte van medewerkers. Bovendien gaf 37% van de respondenten aan dat deze situatie hen heeft gedwongen om huur te verhogen of soms zelfs faillissement aan te vragen.
Individuele werkgevers voelen de financiële impact van deze langdurige afwezigheid nog sterker. Bijna de helft van de ondervraagden zei dat hun bedrijf financieel veel lijdt onder de langdurige afwezigheid van werknemers. Dit leidt niet alleen tot extra kosten voor tijdelijke vervangingen, maar ook tot besmettelijke zorgen over de toekomstige levensvatbaarheid van hun onderneming.
De financiële druk op Nederlandse bedrijven veroorzaakt door langdurige ziekte, vooral onder kleine bedrijven, vraagt om urgentie van beleidsmakers. De onderzoekspartners pleiten voor betere ondersteuning en hervormingen om bedrijven in staat te stellen beter om te gaan met langdurige ziekte, vooral in een tijd waarin de arbeidsmarkt al onder druk staat.
